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企业管理中的重要组成部分有员工考勤和绩效管理,当下不管是国营企业还是一些私营企业,都应经对企业中的考勤管理加以重视。绩效管理能够看出职工近期工作状态。提升工作质量,保持企业在竞争的市场竞争中保持一定优势。

在考勤管理制度相对完善的情况下,能够让企业中较高出勤率得到保障,同时也能一定程度的让迟到率得以降低,从而让良好的企业形象得以有效维持,让员工的工作效率得到不断提升。绩效管理系统作为一个有效的管理工具,不仅帮助企业提升管理水平,持续地激励员工改进工作业绩,而且能全面提升企业的执行力,促使企业实现战略目标。
开发工具:
1. 前端使用HBuilder,ps等工具;
2. 后端使用vsvsode工具等实现 ;
3. 数据库使用MySQL关系型数据库,
4. 开发环境操作系统使用windows;
开发工具vscode
开发语言:nodejs
框架:Express
前端开发语言:vue.js
数据库:mysql
数据库工具:Navicat
开发软件:VScode
浏览器:谷歌浏览器
3.实现预期目标的可行性分析
预期目标:
可实现管理层账户能够生成职工号、管理人员信息、部门信息管理,查看修改全职工考勤与绩效情况、补录考勤。职工可以根据管理层给予的职工号进行登录,可以编辑个人信息上传相片,进行每日上班、下班的考勤。填写每日绩效信息,查看个人考勤绩效情况。
可行性分析:

4. 需要重点研究的内容和关键问题及解决的思路
业务问题:
职工账户拥有多少权限的问题。如何让管理层账户生成账户密码以及员工号,后端将管理层与职工账户区分,享有不同的功能。
技术问题:
Mysql建立数据库后台,JavaScript编写程序,Html5登录界面设计,搭建好环境即可运行。管理层可以增加职工信息、修改指定数据,职工可以通过管理层生成账号和工号登录,并通过登录进行修改个人信息,考勤签到和填写绩效等功能。
解决思路:
学习相关技术视频,参考其他工作量统计系统及项目进度系统的设计,同时考虑在实际应用过程中会遇到的问题,多角度考虑,避免出现不必要的问题。向指导老师请教,进行更多的实践操作。

以上是一部分介绍,如需要完整的资料或者如不符合您的要求,请联系技术人员qq:2550540698咨询 微信:paddy526

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